قومی سرزمین پر برانڈ کی مضبوط پوزیشن کے نتیجے میں کیروسی ایچ آر اینڈ کمپنی کے داخلی ڈھانچے کی مضبوطی کے ل we ، ہم بھرتی کے ایک ماہر کا انتخاب کرتے ہیں
منتخب کردہ شخص ، کلینیکل یا پیشہ ورانہ نفسیات میں حالیہ گریجویٹ ، ثقافت اور کارپوریٹ شناخت کو شیئر کرنے کے بعد صارفین اور عملے کے انتخاب کے عمل کے ساتھ تعلقات کا انتظام کرے گا۔ انہیں امیدواروں کے لئے شخصیات ، محرکات اور خواہشات کو تسلیم کرکے اظہار خیال کرنے کے لئے مثالی حالات پیدا کرنے کا انتظام کرکے انٹرویو میں ماہر ہونا پڑے گا۔ علاقائی ، شعبے ، ڈھانچے میں فرق سے قطع نظر کمپنیوں کے داخلی کرداروں کو جاننے کے لئے یہ تمام ضروری آلات سے آراستہ ہوگا جو گاہک کے ساتھ براہ راست دوروں کے ساتھ وقتا فوقتا مخصوص اور گہرا کیا جائے گا۔ ہم نفسیاتی اور اہلیت انٹرویو کے انعقاد کے سلسلے میں مستقل ترقی کی راہ کی ضمانت دیں گے ،
ضرورت کی ضرورت:
انتخاب سے متعلق کام کی نفسیات کا علم: شخصیت کی خصوصیات ، زبانی ، غیر زبانی اور محو گفتگو
انتخابی انٹرویوز کا نظم و نسق اور شخصیت / مزاج / نفسیاتی / مختلف / غیر اعصابی / عصبی عوارض کو پہچاننے کے لئے کلینیکل نفسیات کا علم؛
ذاتی رویوں اور خصوصیات: خود آگاہی ، حساسیت اور تجزیہ کی گہرائی جبلت اور بدیہی کے ساتھ ، کھلے ذہنیت ، پختگی ، سوچ کی لچک ، فعال سننے اور انتظامی مہارتوں کے ساتھ۔
جس شخص کو ہم داخل کریں گے اسے پہلے تاثرات کی بنیاد پر اور ٹیسٹوں سے سامنے آنے والے شواہد کی بنیاد پر انٹرویو کو لنگر انداز نہیں کرنا پڑے گا ، تعلقات سے پیدا ہونے والے پہلے سے طے شدہ یا دہرائے گئے سوالات کے ساتھ علمی انٹرویو کو برقرار رکھنا ، تعصبات کا ہونا یا بغیر درجہ بندی کرنا۔ اور اس کے نظریاتی علم کی بنیاد پر عالمی سطح پر مثال بنانا یا عام کرنا۔
معاہدہ کا تصور کیا گیا: انٹرنشپ کو پیشہ ورانہ بنانا۔
ہم داخلی کیریئر کی ترقی کے لئے یا ان شاخوں پر ٹھوس مواقع پیش کرتے ہیں جو اٹلی میں قائم ہوں گی۔
کام کی جگہ: بسسوولینگو
کیروسی ایچ آر اینڈ کمپنی Srl ، ریسرچ کمپنی اور اہل اہل افراد کا انتخاب (اجازت منٹ۔ 7/12/2018 پروٹیکشن این ° 0000153)۔ دونوں جنسوں (L.903 / 77) کے امیدواروں کو www.carusihr.com پر رازداری کی پالیسی کو پڑھنے کے لئے مدعو کیا گیا ہے (آرٹیکل 13 ، ای یو ریگولیشن 679/2016)۔
No comments:
Post a Comment